19.05.2026 в 07:26 Просмотры 2 +1 сегодня Вакансия партнера

Директор по развитию

от 185 000 до 260 000 ₽ / месяц

Специализация: Операционный директор (COO)

Формат работы: На месте работодателя

График работы: Сменный

Тип занятости: Полная занятость

Опыт: От 1 года до 3 лет

Выплата: ежемесячно

Описание

Открытие Филиала Агентства Недвижимости совершенно нового формата в г. Новосибирск! Мы запускаем филиалы с уникальной бизнес‑моделью и ищем лидера, с которым совместно сформируем коллектив и обеспечим лидирующие позиции филиалов на рынке. Наш подход Ключевой ресурс компании — люди. Мы создаём среду, где каждый сотрудник получает:
  • Методическую поддержку;
  • Возможности для обучения;
  • Условия для реализации амбиций — ваши усилия превратятся в ощутимые достижения и достойный доход.

Обязанности

  • Достигать установленных бизнес‑целей;
  • Руководить и развивать подразделение;
  • Подбирать, обучать и интегрировать новых сотрудников;
  • Наращивать клиентскую базу;
  • Организовывать и отслеживать работу команды.
Чего ждём от кандидата
  • Опыт руководства коллективом от 15 человек;
  • Подтверждённые кейсы построения рабочих процессов или управления филиальной сетью;
  • Способность формулировать чёткие цели и выполнять задачи в срок;
  • Навыки вовлечения и стимулирования команды;
  • Развитые коммуникативные способности.
Условия и вознаграждение Фиксированного Оклада Нет — Доход напрямую зависит от итогов работы. Преимущества системы:
  • Неограниченный доход: чем успешнее развивается филиал, Тем выше ваш заработок;
    • Прямая зависимость дохода от личных усилий;
    • Стартовый этап (3 месяца): доход формируется на основе ваших личных сделок, Пока идёт формирование команды;
    • После укомплектования штата: процент от общей выручки филиала;
    • Долгосрочные перспективы: после стабилизации работы —возможность создать собственную сеть филиалов и кратно увеличить прибыль
    • Статус внутреннего предпринимателя: вы действуете как бизнес‑партнёр, а ваши инициативы напрямую влияют на финансовый результат.
    • Наши бонусы
    • Освоение уникальной рабочей методики (отличается от традиционных агентств);
    • Корпоративное обучение и наставничество;
    • Карьерный и финансовый рост;
    • Премиальный отдых для топовых сотрудников.
    • Хотите участвовать в создании масштабного проекта?
    • Отправьте резюме и кратко опишите: какой бизнес вы запускали или какую сеть филиалов развивали, каких показателей удалось достичь. Будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!

    Требования

    Нам нужен инициативный управленец с предпринимательским мышлением, готовый отвечать за итоги работы. В приоритете кандидаты: С опытом собственного бизнеса или соучредительства — те, кто умеет запускать проекты с нуля, выстраивать рабочие процессы и принимать решения в нестабильных условиях. Специалисты по управлению сетью филиалов — профессионалы, которые координировали работу нескольких подразделений, внедряли единые стандарты и расширяли бизнес. Перспективные управленцы — те, кому стало тесно на текущей должности и кто готов реализовать собственный проект в партнёрстве с нами, применяя креативные решения.

    Навыки

    Организаторские навыки
    Стратегическое мышление
    Руководство коллективом
    Анализ бизнес показателей
    Лидерство
    Мотивация персонала
    Управление процессами
    Управление эффективностью
    Командообразование
    Организационное развитие
    Развитие бренда
    Маркетинговая стратегия
    Навыки продаж
    Проведение тренингов для отдела продаж